Топ-5 ошибок при работе с подрядчиками и как их избежать

Александр Платохин

Подберу для вас маркетолога, руководителя или директора по маркетингу

Меня зовут Александр Платохин и я маркетолог. Уже более 6 лет я и моя команда занимаемся подбором специалистов отдела маркетинга.

Я нанял за свою жизнь более 500 человек в области маркетинга, благодаря этому я сэкономлю вам месяцы поисков и миллионы рублей слитых бюджетов.

Узнать условия подбора А если вы маркетолог - подписывайтесь на телеграм с вакансиями https://t.me/rdmru

Работа с подрядчиками в интернет-маркетинге — это ежедневная реальность для большинства руководителей. И хотя сотрудничество с внешними агентствами и фрилансерами может стать мощным драйвером роста, на практике часто возникают проблемы, которые тормозят проекты и создают дополнительную нагрузку на вашу команду.

В этой статье я выделю пять ключевых ошибок при работе с подрядчиками и расскажу, как их избежать.


Ошибка №1: Отсутствие четкого технического задания

Подрядчики не могут читать ваши мысли. Чем менее детально вы описываете задачу, тем выше вероятность, что результат вас разочарует.

Пример:
Вы просите запустить рекламу в Google Ads, но не уточняете, какой должен быть посыл, аудитория и бюджет. Подрядчик настраивает кампанию по общим принципам, и вы получаете 10 заявок вместо ожидаемых 100.

Как избежать:

  • Составьте подробное техническое задание (ТЗ) с целями, метриками успеха и ограничениями.
  • Убедитесь, что подрядчик полностью понял задачу, и согласуйте с ним план работы.

Ошибка №2: Нет системы контроля и отчетности

Когда вы не контролируете выполнение задач, подрядчики начинают работать в своем темпе, который не всегда соответствует вашим ожиданиям.

Пример:
Вы заказываете SEO-оптимизацию сайта, а через три месяца обнаруживаете, что сделано только 30% работ, а результаты отсутствуют.

Как избежать:

  • Внедрите систему регулярной отчетности (еженедельные или двухнедельные отчёты).
  • Используйте одну таблицу для контроля ключевых метрик: CTR, CPL, CPA, количество заявок, конверсии и т.д.

Ошибка №3: Неправильный выбор подрядчика

Подрядчики часто выбираются по низкой цене или красивым презентациям, без анализа их реального опыта и компетенций.

Пример:
Вы нанимаете агентство за 50 000 рублей, и в итоге понимаете, что команда не справляется с задачами, а вы теряете время и деньги.

Как избежать:

  • Запрашивайте кейсы, релевантные вашему бизнесу.
  • Общайтесь с клиентами, которые уже работали с этим подрядчиком.
  • Оцените не только профессионализм, но и коммуникацию: как они отвечают на вопросы, понимают ли ваш бизнес.

Ошибка №4: Игнорирование прав доступа и конфиденциальности

Передавая подрядчикам доступы к вашим рекламным кабинетам, CRM и сайтам, вы рискуете, если не контролируете, что именно им доступно.

Пример:
Вы предоставили подрядчику полный доступ к аккаунту Google Ads, а он случайно или намеренно сливает бюджет на нерелевантные клики.

Как избежать:

  • Давайте подрядчикам минимально необходимые доступы.
  • Используйте системы вроде Google Tag Manager или рекламных кабинетов, где можно регулировать уровни доступа.
  • Заключайте договоры с прописанными штрафами за нарушение конфиденциальности.

Ошибка №5: Отсутствие обратной связи и анализа результатов

Подрядчики не всегда могут объективно оценить свою работу. Если вы не даёте конструктивную обратную связь, они могут продолжать двигаться в неправильном направлении.

Пример:
Кампания приносит заявки, но отдел продаж говорит, что они низкого качества. Подрядчик этого не знает и продолжает работать по той же схеме.

Как избежать:

  • Регулярно обсуждайте промежуточные результаты.
  • Проводите встречи после завершения проектов, чтобы разобрать успехи и неудачи.
  • Формируйте честные ожидания и не бойтесь говорить подрядчику, что вам что-то не нравится.

Заключение

Работа с подрядчиками может стать эффективным инструментом, если выстроить правильные процессы. Главное — это прозрачность, контроль и конструктивная коммуникация.

Применяя эти советы, вы сэкономите деньги, время и нервы, а также сделаете свои проекты более успешными.

А как вы выбираете подрядчиков? Напишите в комментариях, какие методы работают у вас, и возможно, мы вместе найдём ещё более эффективные подходы!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *